根据《2019年永州市中心医院合同制护理人员招聘公告》，通过资格审核、笔试、面试程序，现将综合成绩及入围体检人员名单（附

后）予以发布。

体检对象按考试综合成绩由高到低等额确定。体检工作由医院人事科组织实施，请考生保持通讯畅通，亦请考生主动与我院人事科联

系沟通相关事宜。

监督电话：0746-8861032  8826345（医院纪检监察室）

0746-8857895    8826317（医院人事科）

                               永州市中心医院

                               2019年3月26日

附：《2019年永州市中心医院合同制护理人员招聘综合成绩及体检入围人员名单》

大华建设项目管理有限公司受永州市中心医院的委托，对永州市中心医院劳务派遣服务采购项目进行公开招标采购，欢迎符合资格条件并对此有兴趣的投标人前来投标。

1. 项目编号:DHYZ-CG20190201  

2. 项目名称：永州市中心医院劳务派遣服务项目

3、采购项目标的、数量及人事管理费：（具体内容及要求详见招标文件第六、七章）

4、投标人资格要求：

4.1具备独立法人资格，符合《政府采购法》第二十二条规定。

（1）提供有效的法人营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本（或三证合一或五证合一副本)；

（2）提交《劳务派遣经营许可证》副本复印件。

（3）提供有效的《社保登记证》或近三个月（2018年11月至2019年1月内任意连续三个月）依法缴纳社会保障资金的证明材料（社保部门出具的）；

（4）要求投标人提供有效的近三个月依法缴纳税收的证明（纳税及缴费凭证复印件）或委托他人缴纳的委托代办协议及近三个月的缴纳证明或法定征收机构出具的依法免缴税费的证明原件；

（5）提供法人代表授权委托证明书原件和投标代表的身份证（法人代表参加投标的，提供法人代表身份证）；

（6）要求投标人提供通过“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）和中国政府采购网站（www.ccgp.gov.cn）查询的信用记录查询网上截图复印件。对列入失信被执行人、政府采购严重违法失信行为记录名单及其他不符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定条件的供应商，拒绝其参与政府采购活动； 

（7）要求投标人参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录（投标人需提供参加政府采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录的书面承诺原件；

（8）本项目不接受联合投标体。

以上所有资格证明材料必须提供复印件加盖单位公章，原件备查，否则不予接受报名。

5、获取招标文件的时间、地点、方式及招标文件售价：

5.1凡有意参加投标者，请直接在网上自行下载资料进行报名，招标文件制作费为400元，开标时由招标代理机构收取。

6、投标截止时间、开标时间及地点：

6.1、投标截止时间及开标时间：2019年4月1日(星期一  )下午15：30 （北京时间）

6.2、开标地点：永州市中心医院三楼小会议室。

6.3、逾期送达或者不按招标文件要求密封的投标文件，采购代理机构将拒绝接收。

 7、 采购人名称：永州市中心医院 

地址：永州市冷水滩区逸云路396号

联系人：张女士

电  话：18574658563

8、采购代理机构名称：大华建设项目管理有限公司                         

地  址：湖南省永州市零陵区湘口馆路58号3楼

联系人：王先生

电  话：17774680010

根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发【2019】1号）、《关于进一步严格程序规范事业单位公开招聘工作的通知》（湘人社发〔2014〕34号）、《永州市中心医院公开招聘人员暂行规定》（永医发【2013】38号）等文件的要求，结合医院业务发展需要，现面向社会拟公开招聘全日制本科以上护理人员20名，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）应聘人员应同时具备下列条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2. 具有良好的品行和职业道德；

3. 适应岗位要求的身体条件；

4.具有岗位所需的专业或技能条件；

5.具有岗位所需要的其他条件。

（二）应聘人员有下列情形之一的，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

5.法律、政策规定不得聘用的其他情形的人员。

二、应聘资格要求

（一）学历要求：全日制本科以上学历（不含专升本和三本）。

（二）应届生年龄要求：

应届全日制博士研究生,年龄在35周岁以下（1984年1月1日以后出生）；全日制硕士研究生年龄在30周岁以下（1989年1月1日以后出生）；全日制本科生年龄在25周岁以下（1994年1月1日以后出生）。

（三）往届生年龄及资历要求：

往届全日制本科生年龄在28周岁以下（1991年1月1日以后出生）；必须在政策规定的时限内取得相应职位的执业资格证，必须具有二级甲等综合以上医院工作经历（以首次注册执业证为准）。

三、招聘程序和方法

本次招聘采取报名、资格审查、笔试（研究生以上学历免笔试）、面试、体检、考察与考核、公示、聘用等步骤进行，医院纪检监察部门全程参与监督。

（一）发布招聘信息

招聘信息通过永州市人才网、永州市卫生健康委员会网、永州市中心医院官网等相关网站面向社会公开发布。

（二）报名

报名时间及方式：2019年3月4日—3月14日报名，应聘人员携带本人正式有效居民身份证、毕业证（应届毕业生提供就业推荐表、就业协议书）、《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证、（往届毕业生需同时提供执业证及资格证）、1张一寸近期免冠照片到永州市中心医院人事科（零陵、冷水滩院区），填写《报名登记表》进行现场报名。

（三）资格审查。

根据岗位招聘条件由医院人事科组织相关科室对应聘人员进行资格审查，应聘人员提交的所有材料必须真实有效，如发现弄虚作假者，则取消应聘资格。不能在资格审查时限内提供证件、证明原件的视为资格审查不合格。未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。

初审合格者，其《报名登记表》以及有关证件复印件及照片等资料由医院人事科存查（样表见附件）。

（四）笔试、面试

1.笔试方式。纸质作答，内容为本岗位《三基基础知识》。笔试工作由医院人事科协同相关部门统一组织。考试当天临时抽出出题人员命题制卷。笔试初定于2019年3月18日进行。

2.面试方式：结构化面试。评委由7人组成，当天在院内评委库中抽出。面试时间初定于2019年3月20日进行。面试成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效平均分的方法计算。

考（面）试地点和具体考试时间以准考证上载明为准。考生须在笔（面）试前一天到医院人事科领取准考证。所有考生须携带有效身份证和准考证才可入场参加考试。

（五）成绩合成和排名

总分为100分。按笔试、面试成绩各占50%的比例计算综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。成绩合成和排名永州市中心医院官网公布。

（六）体检

体检对象根据综合成绩排名，由医院招聘领导小组择优确定。体检工作由市中心医院人事科组织实施，医院纪检部门监督。体检参照最新版《公务员录用通用标准（试行）》执行；国家卫计委对职位有特殊要求的，按职业规定执行。考生对体检结论有疑问时，可提出复检要求。体检复检只进行一次，以复检为准。

（七）考察与考核

体检合格的人员确定为考核对象。考核的主要内容应包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。考核工作由医院人事科组织实施，纪检监察室监督。

（八）公示

医院根据笔试、面试、体检和考核结果择优确定拟聘人员，永州市中心医院官网等网站进行公示，公示期7个工作日。公示期间，对拟聘人员有反映的，由医院人事、党办、纪检监察部门调查核实，并依规进行处理。

体检、考察考核、公示不符合要求的应聘人员，不予聘用。面试后因体检、考察考核、资格复核、公示等不合格或放弃而出现的岗位空缺，名额不递补。

（九）聘用审批及鉴证

公示无异议或有异议经查实无问题的拟聘人员，由人事科按程序办理进人手续，签订聘用劳动合同。

（十）待遇：按《永州市中心医院聘用人员和临时人员待遇的有关规定》（永医发【2013】37号）执行。

四、纪律要求

1.实行回避制度。凡是与考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的都应回避。

2.在招聘过程中发现有应聘人员违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况者，取消应聘资格。

3.公开招聘工作严格按照《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发【2019】1号）、《关于进一步严格程序规范事业单位公开招聘工作的通知（湘人社发〔2014〕34号）等文件的规定和要求执行，确保招聘工作公开、公平、公正，如有违纪违规行为将严肃查处。

五、其他注意事项

1.应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，并及时了解招聘网站发布的有关信息，因本人原因错过招聘信息而影响考试聘用的，责任自负。

2.本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

3．报名咨询、监督电话：

（1）咨询电话： 0746-8857895、8826317；

（2）监督电话： 0746-8861032、8826345

永州市中心医院

2019年3月4日

附件：《应聘人员报名登记表》

根据《永州市2019年医卫类引进人才面试工作方案》，2018年12月30日在市委人才工作领导小组领导下，由市卫计委牵头组织实施的面试工作已完成，按面试成绩高低等额列为考察对象，共有38位报考我院的同志入围人才引进考察对象。现将入围考察对象名单予以公告（详见附件）。

 附件：《永州市2019年引进人才入围考察对象人员名单（永州市中心医院）》

                                       永州市中心医院

                                      2019年1月11日

永州市中心医院劳务派遣采购项目于2018年12月20日在永州市中心医院（北院）七楼会议室举行开标、评标，经评标委员会认真评审现将中标结果公布如下：

1.采购项目名称：永州市中心医院劳务派遣采购项目

2.开标日期：2018年12月20日

3.本项目采购公告日期：本项目采购公告于2018年11月28日在湖南政府采购网和永州市中心医院网上发布

4.评标办法：公开招标(综合评分法)

5.中标供应商名称、中标金额

 6.参与评审评标委员会名单如下：

周大发、张青松、胡玲玲

 7.采购人名称及联系方式：

名 称： 永州市中心医院

地 址：永州市冷水滩区逸云路396号

联 系 人： 张女士        

电  话： 18574658563

8. 采购代理机构名称及联系方式：

采购代理机构：大华建设项目管理有限公司

  地址：永州市零陵区湘口馆路58号三楼

  联系人：王先生

  电话： 17774680010/0746-6344322

投标供应商如对中标公告有异议的，请于本公告发布之日起三个工作日内，以书面形式向代理机构提出质疑，公示期内如对中标候选人无异议，公示期满后，采购人将确定第一中标候选人为中标供应商。

根据《2018年永州市中心医院、永州市精神病医院公开招聘卫生专业技术岗位人员简章》、《2018年度永州市中心医院公开招聘面试（技能测试）实施方案》的要求，面试工作已于11月29日完成。现将面试成绩及相应岗位的入围体检人员名单（附后）予以发布。按照成绩合成规则，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。体检对象按考试综合成绩由高到低等额确定。体检工作由我院组织实施，请考生保持通讯畅通，亦请考生主动与我院人事科联系沟通相关

事宜。

联系电话：0746-8857895

                               永州市中心医院

                               2018年12月4日

附：《2018年永州市中心医院、永州市精神病医院公开招聘面试成绩及体检入围人员名单》

大华建设项目管理有限公司受永州市中心医院的委托，对永州市中心医院劳务派遣服务采购项目进行公开招标采购，欢迎符合资格条件并对此有兴趣的投标人前来投标。

1. 项目编号:DHYZ-CG20181001 

2. 项目名称：永州市中心医院劳务派遣服务项目

3、采购项目标的、数量及预算：（具体内容及要求详见招标文件第六、七章）

4、投标人资格要求：

4.1具备独立法人资格，符合《政府采购法》第二十二条规定。

（1）提供有效的法人营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本（或三证合一或五证合一副本)；

（2）提交《劳务派遣经营许可证》副本复印件。

（3）提供有效的《社保登记证》或近三个月（2018年7月至2018年11月内任意连续三个月）依法缴纳社会保障资金的证明材料（社保部门出具的）；

（4）要求投标人提供有效的近三个月依法缴纳税收的证明（纳税及缴费凭证复印件）或委托他人缴纳的委托代办协议及近三个月的缴纳证明或法定征收机构出具的依法免缴税费的证明原件；

（5）提供法人代表授权委托证明书原件和投标代表的身份证（法人代表参加投标的，提供法人代表身份证）；

（6）要求投标人提供通过“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）和中国政府采购网站（www.ccgp.gov.cn）查询的信用记录查询网上截图复印件。对列入失信被执行人、政府采购严重违法失信行为记录名单及其他不符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定条件的供应商，拒绝其参与政府采购活动； 

（7）要求投标人参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录（投标人需提供参加政府采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录的书面承诺原件；

（8）本项目不接受联合投标体。

以上所有资格证明材料必须提供复印件加盖单位公章，原件备查，否则不予接受报名。

5、获取招标文件的时间、地点、方式及招标文件售价：

5.1凡有意参加投标者，请于2018年11月 29 日起至2018年12月 5 日，每日上午9时到12时，下午15时到17时(北京时间，节假日除外)在大华建设项目管理有限公司永州分公司(地址： 永州市零陵区湘口馆路58号3楼) 持以上资料进行报名并购买招标文件（售价400元，现金支付，售后不退）。

6、投标截止时间、开标时间及地点：

6.1、投标截止时间及开标时间：2018年12月20 日(星期四  )下午15：30 （北京时间）

6.2、开标地点：另行通知。

6.3、逾期送达或者不按招标文件要求密封的投标文件，采购代理机构将拒绝接收。

 7、 采购人名称：永州市中心医院 

地址：永州市冷水滩区逸云路396号

联系人：张女士

电 话：18574658563

8、采购代理机构名称：大华建设项目管理有限公司

地  址：湖南省永州市零陵区湘口馆路58号3楼

联系人：王先生

电  话：17774680010

根据《2018年永州市中心医院、永州市精神病医院公开招聘卫生专业技术岗位人员简章》，现将面试有关事项公告如下:

一、面试形式及内容

面试采取实践技能操作形式进行。面试内容为招聘岗位应具备的专业技能知识。

三、面试时间及地点

1.面试时间：2018年11月29日上午8：00开始。

2.面试地点：永州市中心医院科教楼四楼(乘车路线：乘14路、22路、16路公交车市中心医院站下)。

三、注意事项

1.考生凭有效身份证、笔试准考证在面试当天上午7：00—7：30准时到达考点候试室参加面试，当天上午8：00前未到考点候试室报到的考生，视为弃权。

2.考生不准带手机等通讯工具进候考室、考场。

3.面试成绩当场公布，面试结束后不安排查分查卷。

4.考生须文明应试，不大声喧哗，不破坏卫生，不在考场、候考室、候分室内抽烟、嚼槟榔。

5.面试期间，考生须服从工作人员管理，遵守考场纪律。

6.考生穿戴考点指定服装参加面试，面试过程中不得以任何方式透露本人姓名、身份、家庭等情况。

7.抽签在下午面试的考生，统一免费提供中餐。

8.面试考生应保持报名时所填报的通讯方式畅通，面试公告在市人力资源社会保障局网、市卫计网、永州市中心医院官网同步发布。

9.因考生个人原因错过或延误面试的，责任自负。

面试咨询电话： 0746-8857895    18574658563（张）

永州市中心医院

2018年11月26日

根据《2018年永州市中心医院、永州市精神病医院公开招聘卫生专业技术岗位人员简章》的要求，笔试工作已于2018年11月10日完成。现将笔试成绩以及相应岗位的入围面试人员名单予以公示（附后）。

面试对象根据核减职位数，永州市中心医院临床医师、护理（助产）按1:2的比例，麻醉医师、影像诊断（超声医学）医师、药师、检验师按1:3的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定；永州市精神病医院的针灸推拿师及护理招聘职位均按1:3的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定。面试工作由永州市中心医院组织实施，请进入面试的考生保持通讯畅通。

联系电话：0746-8857895   18574658563

                                   永州市中心医院    永州市精神病医院

                                     2018年11月20日

附件：1.《2018年永州市中心医院公开招聘卫生专业技术岗位人员笔试成绩及入围面试人员名单》

     2. 《2018年永州市精神病医院公开招聘卫生专业技术岗位人员笔试成绩及入围面试人员名单》

由于“永州人事考试网”于2018年10月27-11月20日需进行升级维护，请参加永州市中心医院、永州市精神病医院公开招聘的考生登录http://60.208.23.56:8090/wb_hnyongzhours/webregister/index.aspx进行报名，特此公告。

                     永州市中心医院   永州市精神病院

                           2018年10月25日

根据《事业单位人事管理条例》、《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》精神，经市事业单位人事制度改革工作领导小组批准，永州市中心医院面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员100名，永州市精神病医院面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员8名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘范围和方式

招聘工作面向社会公开进行，集中统一组织笔试、面试（技能测试），并按程序审批聘用。

三、招聘程序

发布公告—网上报名及现场资格审查—网上打印准考证—笔试—面试（技能测试）—体检—考察与考核—资格复核—公示—办理相关人事手续。

四、招聘岗位、招聘人数及应聘条件

见附件1.《2018年永州市中心医院公开招聘职位表》

      2.《2018年永州市精神病医院公开招聘职位表》

五、报考条件

（一）应聘人员应同时具备下列条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2. 具有良好的品行和职业道德；

3. 适应岗位要求的身体条件；

4.符合具体职位要求的学历、年龄、专业、资格及工作经历等条件；

5.具有岗位所需要的其他条件。

报考人员的毕业证、执业医师资格证、护士执业资格证等招聘职位所要求提供的证件（实物）必须在2018年9月30日前取得；报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位）；报考人员的所学专业应严格按照毕业证书一字不差地填写；全日制高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不能视为工作经历。工作经历证明必须加盖相应单位的行政公章或人事部门的印章，其他部门出示的工作证明不予认可。工作年限的计算时间一律截止至2018年9月30日（按足年足月计算）。

（二）不得报考的情形：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.在公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为并在禁考期内的；

5.在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，在读全日制普通高校非应届毕业生也不得以已取得的学历学位作为条件报名；

6.试用期内的公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员）；

7.具有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。

六、网上报名和资格审查

（一）网上提交报名信息

1．提交报名信息的时间和网站

提交报名信息时间为2018年10月26日9:00至10月29日17:00，之后不再接受新的考生报名。（出生年月无法填写的，请对IE浏览器进行兼容性视图设置），报考人员直接登录永州人事考试网“公开招聘考试报名服务平台”（http://124.128.152.242/wb_hnyongzhours/webregister/index.aspx）报名,也可通过永州市人力资源和社会保障局网的相关链接登录报名服务平台报名。

2．上传照片

报考人员须上传本人免冠正面电子证件照片（文件为JPG格式，大小20KB以下、5KB以上，照片像素参考数值：宽度130，高度170）。

3．网上提交报名信息注意事项

（1）每名报考人员只能报考一个职位，报考人员应认真阅读招聘简章和职位表，报考符合条件的职位。对招聘职位的专业、学历、学位、工作经历以及其他条件等有疑问的，请报考人员直接与医院人事科联系。

 （2）报名时，报考人员应仔细阅读并签订诚信考试承诺书，记住自己的报名序列号，维护个人填报的信息。 

（3）填写的信息必须真实、准确、有效。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。报考人员的学历、专业等信息（含标点符号、必须一字不差地按照证明证件填写，否则按提供材料信息不实处理。报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证书及其他有关证件证明骗取考试资格的，取消本次报考资格并按有关规定进行处理。

    （4）各职位报名统计数于10月30日至10月31日上午9：00在永州人事考试网上发布。网上提交报名信息期间，报考人员可以在网上修改自己的报名信息，可以改报符合条件的其他职位。网上提交报名信息结束，不接受新的考生报名。

（二）现场资格审查

网上报名成功后，持本人报名网站上打印的报名登记表、诚信考试承诺书各1份、有效居民身份证原件及复印件2份、毕业证、学位证原件及复印件2份、《教育部学历证书电子注册备案表》2份、以及职位要求的资格证书及其它证明原件及复印件2份、一张一寸近期免冠照片，于2018年10月29日9:00至10月31日12:00到永州市中心医院（北院）办公楼三楼会议室进行现场资格审查（有工作单位的应聘人员还需提供所在单位同意报考的书面证明）。

不能在资格审查时限内提供证件、证明原件的视为资格审查不合格。未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合招考职位条件的，资格审查不合格。

（3）网上打印准考证：考生于笔试前5天登录永州人事考试网打印准考证。

七、笔试

（一）笔试开考比例。原则上，招聘人数与报考人数比例达到1∶5方能开考。对报名人数未达到笔试最低开考比例的职位，相应核减招聘计划。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的职位，由市中心医院、市精神病医院提出申请，报市卫生计生委、市民政局同意后，报市人社局批准后可降低开考比例。如核减职数后仍达不到开考比例的，直接取消该职位招聘计划，被取消报考职位的报考人员可在3天内改报其他符合条件的职位。对于低于1:3比例开考的职位，考生笔试成绩需达到该科目（同试卷）参考人员平均分或须达60分，达到该成绩要求的考生方可进入面试，报考人员都达不到该成绩要求的，取消该职位招聘计划。

（二）打印准考证

通过资格审查的报考人员于2018年11月7日至9日在报名网站自行下载并打印准考证。

（三）笔试科目及内容

笔试共一科，实行百分制，《公共知识》内容及分值占30%、《专业知识》内容及分值占70%。《公共知识》笔试内容为医卫类法律法规和政策、医学伦理、医德医风等；《专业知识》笔试内容为相应职位专业基础知识，分为五类，其中：报考护理（助产）岗位的考生笔试科目为《护理基础知识》；报考临床医师、麻醉医师、影像诊断（超声医学）医师、精神科医师岗位的考生笔试科目为《医学基础知识》；药师、检验师、针灸推拿技师岗位笔试科目为本岗位专业基础知识。笔试命题委托具有资质的第三方出题。

（四）笔试时间、地点：笔试时间为2018年11月10日下午15：00—16：30。考试地点和具体科目考试时间以笔试准考证上载明的为准。所有考生须携带有效身份证和准考证才可入场参加考试。

    （五）笔试成绩公布：在永州市人力资源和社会保障局网、永州市人事考试网、永州卫计网、永州市中心医院官网等相关网站公布考生笔试成绩及面试对象名单。

八、面试（技能测试）

（一）面试时间：2018年11月29日（根据入围情况可安排2天）。

（二）面试对象确定。根据《永州市事业单位公开招聘人员试行办法》，单个岗位招聘人数在10人以上（含10人）的面试（操作考核）人选入围比例可按1：2执行。根据招聘职位计划，中心医院临床医师、护理（助产）按1:2的比例，麻醉医师、影像诊断（超声医学）医师、药师、检验师、按1:3的比例，市精神医院所有招聘职位按1:3的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定面试对象，入围面试最后一名笔试成绩相同的一并入围。面试对象按职位达不到招聘计划1∶2或1:3比例的，按实际人数确定面试对象。各种原因，导致出现参加面试人数与招聘人数等额的情况，有面试可比成绩的，考生成绩须达到相同面试科目（同试卷）并相同评委组参考考生的平均成绩，方可作为体检对象，无面试可比成绩的，须达到60分，才可作为体检对象，都达不到的，取消该职位招考计划。因报考人员放弃面试造成招聘职位面试人数达不到招聘计划1:2或1:3比例的，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补，但递补不得超过2次。面试名单发布后不再进行递补，未参加面试人员视为缺考。

（三）面试方式和内容。面试由市中心医院人事科牵头组织实施，采取实践操作考核形式进行，面试内容为相应职位的专业技能知识。面试为百分制。面试成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算。成绩当场公布，并接受市人社局、市卫计委的指导及上级纪检部门、医院纪检监察部门的监督。

因各种原因，导致出现参加面试人数与招聘人数等额的情况，有面试可比成绩的，考生成绩须达到相同面试科目（同试卷）并相同评委组参考考生的平均成绩，方可作为体检对象；无面试可比成绩的，须达到60分，才可作为体检对象。

九、成绩合成和排名

按笔试、面试成绩各占60%、40%的比例计算综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。成绩合成和排名在永州市人力资源和社会保障局网、永州市人事考试网、永州卫计网、永州市中心医院官网等相关网站公布。

十、体检

体检对象根据成绩合成和排名从高分到低分按拟聘职数等额确定。体检工作由市中心医院人事科组织实施，市中心医院、市精神病医院纪检部门监督。体检参照最新版《公务员录用通用标准（试行）》执行；国家卫计委对职位有特殊要求的，按职业规定执行。考生对体检结论有疑问时，可提出复检要求。体检复检只进行一次，以复检为准。

十一、考察与考核

根据体检结果等额确定考核人选，体检合格的人员确定为考核对象。考核的主要内容应包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。考核工作由市中心医院、市精神病医院人事科组织实施，纪检部门监督。

十二、资格复核

1.复核组织。资格复核由永州市中心医院组织，市人社局、市卫生计生委监督指导。复核时间、地点另行通知。

2.复核对象。笔试、面试、体检和考核合格拟公示人员。

3.复核需提供的材料。本人有效身份证、毕业证、相关资格证及职位要求的资格证书及其它证明原件。

在资格复核时限内不能提供证件、证明原件的视为资格复核不合格。未按规定要求进行资格复核的拟公示人员，视为放弃资格复核。提交材料主要信息不实，或不符合招考职位条件的，资格复核不合格。

十三、公示

医院根据笔试、面试、体检和考核结果择优确定拟聘人员，并在永州市人力资源和社会保障局网、永州市人事考试网、永州卫计网、永州市中心医院官网等网站进行公示，公示期7个工作日。公示期间，对拟聘人员有反映的，由市中心医院、市精神病医院纪检监察部门组织调查核实，并依规进行处理。

体检、考察考核、资格复核、公示不符合要求的应聘人员，不予聘用。面试后因体检、考察考核、资格复核、公示等不合格或放弃而出现的岗位空缺，名额不递补。

十四、审批与鉴证

公示无异议或有异议经查实不影响聘用的拟聘人员，由用人单位填写《永州市机关事业单位编制核准与实名制管理人员登记表》、《永州市事业单位公开招聘人员花名册》和《永州市事业单位新进聘用人员登记表》，经市卫生计生委、市民政局审查同意，分别报市编办，市人社局批准后，按程序办理进编，列入事业编制，纳入事业单位工作人员管理，享受国家政策规定的相关待遇。市中心医院、市精神病医院法人代表或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系，并由市人力资源和社会保障局进行合同鉴证。

用人单位与受聘人员签订聘用合同时，按规定约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

十五、纪律与要求

招聘工作做到全程公开，接受社会及有关部门监督。市中心医院招聘工作人员实行回避制度。凡在组织公开招聘事项时，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，必须回避。市中心医院招聘工作人员要严格遵守事业单位公开招聘规定，违者，要严肃追究相关责任。报考人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。否则，取消考试资格。

十六、其他注意事项

1.应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，并及时了解招聘网站发布的有关信息，因本人原因错过招聘信息而影响考试聘用的，责任自负。

2.本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与医院及市直医疗卫生单位公开招聘主管机关无关。

3．报名咨询、监督电话：

（1）咨询电话：市中心医院人事科： 0746-8857895、8826317；市精神病医院人事科：0746―6222264；网上报名和准考证打印咨询电话（人事考试院）：0746-8329607。

（2）监督电话：市民政局：0746-8366359（政工法制科）；永州市中心医院：0746-8861032、8826345（医院纪检监察室）。

附件：

    1.2018年永州市中心医院公开招聘职位表

    2. 2018年永州市精神病医院公开招聘职位表

3.市直医疗卫生事业单位招聘考试报名登记表

                         永州市中心医院  永州市精神病医院

                                2018年10月18日